Leroy Merlin España repartirá 64,3 millones de euros en políticas de participación entre sus más de 18.000 empleados en 2025, 8,5 millones más que el año anterior, según explican desde la compañía.
Este reparto forma parte de las primas y participación en beneficios de la compañía. Actualmente, el 98 % de los empleados son accionistas.
Este reparto supone un aumento interanual del 15 % con respecto al 2024, cuando ya se distribuyeron 55,8 millones de euros.
“Más allá de las políticas de participación, en Leroy Merlin nos esforzamos por apoyar a nuestros empleados, fomentando su desarrollo y crecimiento dentro de la empresa”, explica Guilherme Ribeiro, director de Recursos Humanos de Leroy Merlin España.
