Suministros Intec y Sumifluid – Hidráulica y Neumática Industrial implantaron este pasado 1 de enero la reducción de jornada a 37,5 horas semanales, una medida que aplican para adelantarse a la nueva jornada laboral, que se implementará de forma gradual hasta quedar completamente vigente el 31 de diciembre de 2025.
La compañía ha anunciado que esta reducción de jornada no implicará ninguna modificación en las condiciones económicas ni exigirá contraprestaciones por parte de los empleados. El objetivo de esta medida, destacan desde la entidad, es mejorar la conciliación entre la vida laboral y personal, ofreciendo a su equipo un entorno de trabajo más equilibrado y sostenible.
Compromiso con el bienestar y la productividad a largo plazo
Manolo Sáez Medina, CEO de Suministros Intec y Sumifluid, destaca la importancia de tratar a las personas dentro de la empresa como un pilar fundamental para el éxito. Además, indica que, al reducir la jornada laboral, la compañía busca fomentar un modelo empresarial que valore tanto el bienestar de los empleados como la productividad.
“En un contexto donde muchas organizaciones aún priorizan resultados inmediatos, nosotros apostamos por un modelo sostenible, donde el éxito económico y el bienestar humano sean aliados, no opuestos”, añade.
Sáez, por último, subraya que este cambio busca posicionar a su empresa como referente en el sector y anima a otras organizaciones a reflexionar sobre el futuro del entorno laboral, destacando la importancia de equilibrar productividad y bienestar para lograr entornos de trabajo más sostenibles.
