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Kit de herramientas

Kit para el éxito en la gestión empresarial

Por José CarrascoFundador de Fersay y Azelera Formación

Está muy de moda el famoso kit digital para ayudar a las pymes españolas a mejorar su gestión digital, como si esto fuese algo aparte del resto de la gestión. La pregunta que surge entonces es si existe un kit o mochila donde venga todo lo necesario para gestionar bien una pyme.

Entonces nos encontramos con que sí, claro que existe. Pero resulta muy amplio y, sobre todo, más extenso de lo que parece. Y es que la gestión de cualquier negocio no es fácil ni simple. Esto demuestra que se han de tener en cuenta muchísimos parámetros. Por eso no puede triunfar cualquiera. Y, además, según el momento en el que se encuentre una empresa, tendrá que aplicar más o menos dosis de cada elemento necesario de este kit.

¿Y cómo sería entonces ese kit o mochila que contenga todo lo necesario para iniciar el camino con ciertas garantías de éxito? Vamos a ver todo lo que se necesitaría para iniciar la aventura empresarial y que deberemos tener en cuenta para no dejarnos nada o casi nada:

A

  • Audacia
  • Autoridad
  • Automotivación
  • Aprendizaje
  • Asociacionismo
  • Ambiente
  • Amabilidad
  • Autenticidad
  • Alternativas
  • Actitud
  • Aptitud
  • Animación
  • Anticipación
  • Acuerdos
  • Análisis
  • Argumentos
  • Adaptación
  • Agenda
  • Atención
  • Actividad…

B

  • Beneficios
  • Balances
  • Bancos…

C

  • Calidad
  • Cliente
  • Comunicación
  • Coordinación
  • Comercial
  • Conflicto
  • Cooperación
  • Confianza
  • Conocimiento
  • Cultura
  • Compromiso
  • Constancia
  • Concentración
  • Cambio
  • Capacidades
  • Celebraciones
  • Competitividad
  • Creatividad
  • Comprensión
  • Crecimiento
  • Control
  • Congresos
  • Comisiones
  • Capital
  • Consumidor
  • Compañeros
  • Campaña
  • Costes…

D

  • Decisiones
  • Desarrollar
  • Definir
  • Diversidad
  • Deudas
  • Digitalización
  • DAFO
  • Dificultades
  • Diferencias
  • Delegar
  • Datos….

E

  • Equipo
  • Estrategia
  • Equilibrio
  • Empatía
  • Excelencia
  • Emociones
  • Empleado
  • Entusiasmo
  • Evolución
  • Éxito
  • Escoger
  • Ética
  • Enseñar
  • Eventos
  • Ejemplo
  • Experiencia
  • Exportación
  • Empresa
  • Expositores
  • Educación
  • Esfuerzo
  • Escucha
  • Entorno…

F

  • Formación
  • Futuro
  • Finalidad
  • Fomentar
  • Ferias
  • Fidelidad
  • Finanzas
  • Facilidades…

G

  • Gestión
  • Gastos
  • Generosidad
  • Guía…

H

  • Humildad
  • Habilidades
  • Humanidad
  • Horario…

I

  • Innovación
  • Inteligencia
  • Identidad
  • Ingresos
  • Imagen
  • Influencia
  • Iniciativa
  • Información…

J

  • Justicia…

L

  • Liderazgo
  • Legitimidad
  • Lealtad
  • Logística
  • Lanzamiento…

M

  • Marketing
  • Mercados
  • Marca
  • Misión
  • Motivación
  • Modelo
  • Márgenes
  • Mejorar
  • Maximizar
  • Muestras
  • Movimientos…

N

  • Negociaciones
  • Normas…

O

  • Objetivos
  • Orden
  • Optimismo
  • Organización
  • Opciones…

P

  • Pasión
  • Productividad
  • Participación
  • Personas
  • Propósito
  • Proveedores
  • Priorizar
  • Procesos
  • Problemas
  • Publicidad
  • Precio
  • Planificación
  • Propuestas
  • Progreso…

R

  • Reflexión
  • Responsabilidad
  • Respeto
  • Rapidez
  • Recuperación
  • Reinvertir
  • Recursos
  • Reuniones
  • Racionalidad
  • Rectificación
  • Redes
  • Repartir
  • Reto…

S

  • Seleccionar
  • Serenidad
  • Solidaridad
  • Superación
  • Servicio
  • Sencillez
  • Satisfacción
  • Solidez
  • Sostenibilidad
  • Sinergias
  • Sociedad…

T

  • Trabajo
  • Talento
  • Tenacidad
  • Tecnología
  • Tesorería
  • Tendencias…

U

  • Unión…

V

  • Visión
  • Valores internos
  • Ventas
  • Valor (al cliente y al mercado)
  • Verificar
  • Validar
  • Valentía
  • Virtual…

Queda claro que de fácil o simple, nada. Por eso, se debe tener el máximo respeto por cualquier empresa que permanezca en el mercado y apoyarlas en lugar de explotarlas como vacas lecheras sin dejarlas tiempo ni para comer hierba.

Todas estas palabras (y más) del kit forman parte del día a día de cualquier empresa y, si no es así, ya pueden empezar a preocuparse. Cuanto más pequeño sea un negocio, más mérito tiene que pueda permanecer en el mercado hoy día, pues no es fácil aplicar todo esto para muy pocos o para uno mismo. Las empresas tienen demasiados frentes abiertos al mismo tiempo y, por eso, necesitan apoyo, ayuda, comprensión y cariño de la sociedad a la que aportan sus numerosos impuestos, tanto directos como indirectos, que nos garantizan el estado de bienestar.

  • Miles de genios viven y mueren sin ser descubiertos ni por ellos mismos ni por los demás.
  • Ten en cuenta que estamos en una cultura de ruido tóxico, no te pierdas en ese laberinto.
  • ¿He hecho algo útil para la comunidad? Entonces yo también me he beneficiado.
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Jesús
Jesús
13/06/2023 11:34

En la R ha faltado la que más está de moda “Resiliencia”

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